Увеличилась квота на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу в Москве

Как говорится в приказе Министерства труда, в 2014 г. возрастет квота на разрешение на въезд на территорию России иностранным гражданам с целью работы в Москве, которая будет составлять 161 тысяч (вместо 95 тысячи). При этом 29 тысяч отводится на строителей, 26 тысяч – на руководящий состав, и 25 тысяч – на рабочих без квалификации. По словам пресс-секретаря департамента труда и занятости Москвы Анатолия Курилова, большую часть квоты получили граждане Украины и Молдавии. Приказ вступит в силу в августе этого года.

В 2014 году квота на разрешение на въезд на территорию РФ иностранным гражданам составила 1,6 млн. Приказ Министерства труда от 18.01.2014 года распределил это число по всем российским регионам, учитывая предоставленные заявки. Согласно данному приказу, на Московский регион пришлось около 95 тысяч иностранных граждан. Однако квота не была полностью исчерпана заявками остальных регионов. Таким образом появилась неиспользованная небольшая часть квоты, составляющая 454 тысячи.

По установленному порядку возможно изменение квоты по заявкам регионов. Московский регион запросил пересмотреть предоставленную им квоту и увеличить количество разрешений на 66 тысяч. Минтруда рассмотрело заявку и увеличило квоту до 161 252. Кроме Москвы, запросили корректировку квоты и другие регионы. Согласно официальным данным, неиспользованная квота сократилась на 370 тысяч.

Квота на разрешение работы в Москве иностранным гражданам распределена по сферам труда работников. В проекте приказа Министерства труда приводятся следующие цифры:

По словам Анатолия Курилова, решение о количестве иностранных граждан, работающих на территории России, принимала Межведомственная комиссия по вопросам привлечения и использования иностранных работников. По ее данным большое количество разрешений получили украинцы (39 тысяч), молдованцы (30 тысяч), узбекистанцы (26 тысяч). Меньшее число разрешений получили жители Таджикистана (21 тысяча), Киргизии (14 тысяч), Турции (5 тысяч), Сербии (2,7 тысяч). Департамент труда Москвы заявляет, что подобное распределение связано с целью привлечь квалифицированных работников.

В 2013 г. предпочтение в разрешениях на работу на территории России отдавалось жителям азиатских стран, однако большая часть прибывших работников не имели нужную квалификацию. По заявлениям департамента труда Москвы, отведение большого числа квот для украинцев может быть связано со сложным политическим и экономическим положением на Украине. Все это приводит к увеличению количества мигрантов из Украины, которые не могут трудоустроиться в своей стране. Однако данная причина остается на втором плане в отличие от желания повысить количество иностранных квалифицированных работников.

Соглашение на 2013–2015 годы, заключенное между правительством, объединениями профсоюзов и работодателей Москвы, вводит ограничение числа иностранных работников, работающих в Москве. Это количество не должно превышать 3,1 % от общего числа трудящегося населения или 200 тысяч.

По словам председателя профсоюза трудящихся мигрантов Рената Каримова, небольшая квота не может уменьшить количество работающего иностранного населении в Москве, однако она может спровоцировать увеличение количества нелегальных мигрантов. Согласно разным источникам, в Москве иностранное работающее население составляет от 1 до 2 млн человек.

Однако, по мнению экспертов, даже среднее число в 1,5 млн человек составляет около 10 % от общего числа мигрантов, работающих в Москве. Поэтому уменьшение квоты не сократит нелегальных мигрантов, работающих в московских компаниях.