Заработная плата иностранного специалиста для признания его высококвалифицированным специалистом составляет 167 000 рублей в месяц.
Разрешение на работу для высококвалифицированного специалиста оформляется на срок действия трудового договора, но не более чем на 3 года.
В соответствии со статьей 13.2 Федерального Закона № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ» – «…членами семьи высококвалифицированного специалиста признаются его супруг (супруга), дети (в том числе усыновленные), супруги детей, родители (в том числе приемные), супруги родителей, бабушки, дедушки, внуки.»
По ВКС существует 3 вида уведомлений:
- Уведомление о заключении трудового договора (подается в течение 3-х рабочих дней с момента фактического заключения трудового договора);
- Уведомление о выплате заработной платы (вознаграждения) ВКС (подается в течение месяца после окончания очередного квартала);
- Уведомление о расторжении трудового договора (подается в течение 3-х рабочих дней с момента фактического заключения трудового договора).
Срок рассмотрения пакета документов в органах МВД составляет 14 рабочих дней.
В соответствии со статьей 13.2 Федерального Закона № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ» – «При наличии перерыва в осуществлении трудовой деятельности в Российской Федерации высококвалифицированным специалистом, … , в связи с его болезнью, пребыванием в отпуске без сохранения заработной платы или другим обстоятельством, вследствие которого за период указанного перерыва выплата ему заработной платы не производилась либо производилась не в полном объеме, условие привлечения данного высококвалифицированного специалиста к трудовой деятельности в Российской Федерации в части размера получаемой им заработной платы считается соблюденным, если совокупная величина его заработной платы за три календарных месяца в течение отчетного периода составляет трехкратную сумму ежемесячного размера его заработной платы…»
При оформлении разрешения на работу оплате подлежит государственная пошлина в размере – 3 500 рублей, приглашения на въезд в РФ – 800 рублей, многократной рабочей визы – 1 600 рублей.
Квоты на выдачу разрешений на работу, а так же приглашений на въезд в РФ не распространяются на высококвалифицированных специалистов и не учитываются при оформлении необходимых документов.
Аббревиатура ДМС означает «Добровольное медицинское страхование», т.е. в соответствии с Федеральным законодательством – «Высококвалифицированный специалист и прибывшие в Российскую Федерацию члены его семьи, являющиеся иностранными гражданами, должны иметь действующий на территории Российской Федерации договор (полис) медицинского страхования либо должны иметь право на основании соответствующего договора, заключенного работодателем или заказчиком работ (услуг) с медицинской организацией, на получение первичной медико-санитарной помощи и специализированной медицинской помощи. Обеспечение указанных гарантий получения высококвалифицированным специалистом и членами его семьи указанной медицинской помощи в течение срока действия заключаемого с данным высококвалифицированным специалистом трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) является обязательным условием указанного трудового договора или существенным условием указанного гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг).»
Высококвалифицированные специалисты в розничной торговле привлекаются строго по должностям и критериям, указанным в перечне, утвержденном Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 23 сентября 2013 г. № 475н.
Прочие услуги
Аутстаффинг, как понятие, происходит от английских слов «out» – «вне» и «staff» – «штат» и обозначает «использование внештатного персонала», многие также переводят значение слова аутстаффинг как «вывод персонала за штат», но это объяснение не передает истинного значения услуги.
В мае с.г. Президент Путин утвердил по этому поводу текст соответствующего закона. Положения принятого нормативного акта касаются не только лиц с украинским паспортом, но любых иностранцев и лиц без гражданства. Однако необходимо, чтобы соблюдалось одно обязательное условие: люди должны оказаться на территории РФ в результате вынужденного, массового и чрезвычайного исхода. Следствием этого должно стать присвоение им статуса беженца. Такими же правами обладают лица, получившие разрешение на временное проживание (временное убежище) и ставшие участниками государственной программы по содействию добровольному переселению в Россию соотечественников, проживающих за рубежом. Под данную категорию подпадают и члены их семей. Следует отметить, что вид на жительство выдается в соответствии со сроком действия свидетельства участника этой программы. Фактически смысл упрощения заключается в том, что для участвующих в программе соотечественников годовой этап проживания по временному разрешению отменяется. Таким образом, момент получения вида на жительство наступает раньше.
Решения в отношении заявлений от иностранных граждан о выделении квоты на РВП в столице выносятся ежемесячно. При положительном результате претендент подает для оформления разрешения требуемые документы. Сейчас упомянутая процедура проходит в паспортно-визовом центре на ул. Новослободская.
С такой же периодичностью рассматривают прошения и районные отделы ФМС Подмосковья. Если типовая справка о приеме документов на РВП выдана на руки – значит, на ее владельца ограничение по квоте не распространяется.
Квота на РВП в текущем году по Москве составляет 2000 мест, по области — 8000. Напоминаем, что РВП дает право проживать и работать сроком на 3 года.
Для получения разрешения на временное проживание в Подмосковье и Москве необходимо помнить, что наряду с базовой практикой оформления оснований для такого права путем использования соответствующей квоты, применяется и упрощенная. Обычно речь о последней заходит, когда дело касается жителей бывших республик СССР либо лиц, обладавших ранее подданством РФ. Наконец, преимущество имеют заключившие брак с российским гражданином или гражданкой. Закон «О правовом положении иностранных граждан в РФ» четко оговаривает набор факторов, предоставляющих возможность получить РВП без учета установленной годовой квоты. Кроме того, подобные факторы содержатся и в иных российских законах. К ним, например, относится наличие у кандидата недееспособных родителей с московской регистрацией, получение РВП в столице или области для ребенка вместе с родителями, пр.
Администрация «Паритет-Консалта» не считает описанную практику публикации объявлений о трудоустройстве корректной, так как она заведомо может ввести соискателя в заблуждение (ведь работа предлагается не для одних россиян). Но это претензии к работодателю, а не к перечисленным сайтам, считающимся авторитетными на рынке занятости. Для уточнения информации рекомендуем напрямую связываться с авторами текстов объявлений через ссылки на контакты.
Закон «О правовом положении иностранных граждан в РФ» гласит: иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность лишь при наличии разрешения на работу. Исключение составляют беженцы, статус которых регламентируется специальным законом, в том числе относительно трудоустройства.
Таким образом, легально работать в России иностранцу без соответствующего разрешения нельзя.