Как получить визовое разрешение на работу
Чтобы иметь возможность на законных основаниях работать на территории России и получать вознаграждение за свой труд, гражданам зарубежных стран необходимо оформить соответствующее разрешение (ФЗ No115 от 25.07.02). Документ выдается ГУВМ МВД, сама процедура проходит в несколько этапов. Законодательством установлены определенные требования, как к желающим получить разрешение на работу иностранным гражданам, так и к компаниям, которые хотят принять в штат лиц, относящихся к данной категории.
Особенности предоставления разрешения на трудоустройство
В зависимости от того, является ли иностранец жителем страны, с которой Россией установлен визовый либо безвизовый режим, оформление разрешения имеет свои нюансы. Так, во втором случае лицо имеет право заниматься самостоятельным поиском работы. Для этого ему необходимо обратиться с заявлением в отделение ГУВМ МВД (допускается делать это и через представителя) либо в организацию, занимающуюся вопросами трудоустройства граждан зарубежных стран.
Перечень документов включает в себя:
- паспорт;
- миграционную карту;
- трудовой договор;
- медицинское заключение;
- документ о владении русским языком;
- квитанцию об оплате госпошлины;
- подтверждение квалификации (для граждан Таджикистана).
Срок рассмотрения документов составляет 10 дней. Разрешение действует в течение всего времени пребывания либо до даты окончания трудового договора, но не дольше одного года. Данное правило не распространяется на высококвалифицированных специалистов.
Если иностранец является гражданином страны, у которой с Россией установлен визовый режим, трудоустройство возможно лишь в случае, когда с соответствующей инициативой выступает компания. Работодатель обязан:
- подать заявку на выдачу квоты (оформляется на год вперед);
- предоставить информацию об имеющихся вакансиях в территориальные службы занятости (минимум за 30 дней до подачи заявления для получения разрешения на принятие на работу иностранца);
- обратиться в ГУВМ МВД для оформления рабочей визы.
Пакет документов, который подается в органы миграционной службы, включает в себя:
- два экземпляра заявления;
- запрос – 2 экз.;
- копии учредительных документов;
- квитанцию об уплате госпошлины;
- проект трудового соглашения с иностранцем;
- доверенность.
Пакет рассматривается ГУВМ МВД в течение 30 дней. В случае положительного исхода оформляется разрешение на трудоустройство иностранцев. Оно является основанием для оформления персональной рабочей визы в Россию. В этом случае пакет документов, которые с этой целью подаются в ГУВМ МВД, включает:
- заявление;
- копию паспорта иностранца с переводом (срок его действия должен быть не менее шести месяцев с дня обращения);
- документ о владении русским языком, а также знание истории и законов РФ;
- медицинское заключение и сертификат о прохождении обследования на ВИЧ/СПИД;
- копию документа об образовании и присвоенной квалификации;
- квитанцию об уплате госпошлины;
- доверенность.
Документы иностранных граждан должны пройти процедуру легализации в консульских органах. Срок принятия решения органами ГУВМ МВД о выдаче рабочей визы составляет до 30 дней
