Постановка на миграционный учёт иностранцев из визовых стран дальнего зарубежья
В соответствии с требованиями российского законодательства, все иностранцы, прибывающие на территорию РФ, регистрируются по месту пребывания в обязательном порядке. Но сначала требуется получение приглашения и оформление визы в Россию для иностранца, прибывающего из страны, относимой к дальнему зарубежью, с которой у РФ установлен визовый режим. (далее…)
Подробнее
Особенности миграционного учёта иностранных высококвалифицированных специалистов в РФ
Иностранным работником со статусом ВКС в России может стать специалист из любой страны, независимо от визового режима, обладающий редкой и востребованной в РФ квалификацией и имеющий годовой доход не менее 2 миллионов рублей. В настоящее время оформление ВКС регулируется положениями статьи 13.2 Федерального закона №115-ФЗ. (далее…)
Подробнее
Уведомление о заключении трудового договора
При принятии на работу или увольнении представителя другого государства (в том числе и беженца) компания должна уведомлять об этом Управление по вопросам миграции МВД РФ. Несоблюдение этого требования влечет за собой крупные штрафы (от 250 000 до 400 000 рублей в регионах, от 400 000 до 1 000 000 рублей в Москве, МО, Санкт-Петербурге и Ленобласти). (далее…)
Подробнее
Оформление рабочей визы за рубежом на основании приглашения
Рабочая виза необходима для трудоустройства иностранных граждан в российских компаниях. Ее оформлению предшествует процедура составления приглашения, которую реализует наниматель сотрудника. Затем житель иностранного государства проходит несколько этапов, оформляя рабочую визу в Россию. (далее…)
Подробнее
Продление рабочей визы без выезда из России
Чтобы беспрепятственно находиться на территории Российской Федерации и трудоустроиться здесь, иностранцам требуется рабочая виза. Соответственно, пребывать в стране они могут в течение срока, указанного в данном документе. Однако бывают случаи, когда иностранцу необходимо увеличить время, которое отражается в рабочей визе. Поездка на родину и сбор документов для получения нового разрешения – достаточно хлопотное дело. Возможно ли продлить рабочую визу без выезда из страны? Ответ на этот вопрос вы найдете в настоящей статье. (далее…)
Подробнее
Условия привлечения к трудовой деятельности ВКС
По законам Российской Федерации для того, чтобы получить разрешение на найм иностранного специалиста, организации и зарубежному гражданину необходимо выполнить ряд определённых условий. Сотрудник, который будет числиться в компании, как высококвалифицированный иностранный специалист, для получения подобного разрешения должен: (далее…)
Подробнее
Виза в Россию: причины отказа
Чемпионат Мира по футболу обещает стать главным спортивным событием 2018 года, и многие жители ближнего и дальнего зарубежья уже планируют посетить мундиаль. Виза в Россию для иностранца может быть частной гостевой, туристической, деловой или рабочей. Данный материал осветит типичные ошибки оформления заявки для получения разрешения на въезд в РФ.
Подробнее
Этапы оформления рабочей визы в Россию
Чтобы трудоустроиться на территории Российской Федерации, все иностранцы должны получить рабочую визу. Наличие данного документа позволит беспрепятственно трудиться в указанной организации на протяжении срока, оговоренного в бумагах. Следует помнить, что иностранец может сотрудничать только с тем работодателем, который фигурирует в визе. Если человек хочет сменить сферу деятельности и перейти на иное предприятие, ему понадобится пройти процедуру получения документа заново. О том, как оформляется виза в Россию для иностранца, вы узнаете из настоящей статьи.
Подробнее
Перечень документов для подачи заявления на рабочую визу РФ
Привлечение специалистов из-за рубежа, как правило, обусловлено необходимостью использования уникальных знаний или технологий. Сегодня виза в Россию для иностранца может быть получена, если компания, приглашающая работника, добилась разрешения и оформила приглашение для представителя из другого государства. LOI (Letter of invitation), которое фирма подготовила для потенциального сотрудника, является основным документом для оформления визы, но не единственным.
Подробнее
Обязанности работодателя при приёме на работу работника из визовой страны
Если компания или ИП хочет в штат гражданина другого государства, сначала требуется встать на учет в управление по вопросам миграции МВД. Существует три категории иностранцев, работающих в России: временно пребывающие (на основании разрешения на работу в Москве или другом городе), временно и постоянно проживающие. Первые составляют наиболее многочисленную категорию иностранных работников.
Подробнее